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人事制度について
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VISION
弊社は「採用・教育・評価・給与・働き方」など、
人事に関連するサービスを通じて、
中小企業のお役に立てる人事戦略を提案し、
中小企業と働く人の豊かな未来を創造します。
「人生100 年時代」、「業績と給与の向上」などに対応するためにも、
年齢や時間に依存した雇用システムからの脱却が不可欠です。
我々Dotsは社外の人事部として、人事・働き方面にメスを入れた改革や、
「営業利益」・「生産性」向上につながる環境整備のお手伝いをいたします。
SERVICE
我々Dots が社外の人事部として、
中小ベンチャー企業に必要とされている人事改革をご提案
採用・定着・教育・給与などの人事・働き方に対する改革が必要とされているにもかかわらず、多くの中小ベンチャー企業が「そもそも人事部という部署がない…」「人事部はあるがリソースがない…」という課題を持っているのが実情です。 だからこそ、私たち株式会社Dots が「社外の人事部」として、時代にマッチした採用戦略化、従業員と企業の成長に繋がる教育の仕組み化、定着と給与アップに繋がる人事評価制度の浸透を行い、中小ベンチャー企業の組織改革に貢献致します。
